Ryder System, Inc. (NYSE : R) se félicite d’avoir été reconnue par Forbes à titre de l’un des meilleurs employeurs du Canada en 2025. Société de premier plan de solutions de chaîne d'approvisionnement et de transport dans le secteur de la logistique, cette reconnaissance pour 2025 marque la première année de Ryder sur le palmarès des meilleurs employeurs du Canada établi par Forbes. Cette prestigieuse récompense est présentée en collaboration avec Statista, le chef de file mondial de la statistique et des classements sectoriels.

Ce communiqué de presse contient des éléments multimédias. Voir le communiqué complet ici : https://www.businesswire.com/news/home/20250204591353/fr/

As a top supply chain and transportation company in the logistics business, this 2025 recognition marks the first year Ryder has been included in the Canada’s Best Employers List by Forbes. (Graphic: Business Wire)

Forbes et Statista ont sélectionné 300 des meilleurs employeurs du Canada pour 2025 par suite d’une enquête indépendante menée auprès d’un vaste échantillon composé de plus de 40 000 employés canadiens issus de tous les secteurs et travaillant pour des entreprises employant au moins 500 personnes au Canada.

Plus de 900 000 évaluations d'employeurs ont été examinées. La note finale est fondée sur deux types d'évaluations : les évaluations individuelles (réalisées par les employés eux-mêmes) et les évaluations publiques (réalisées par des amis et des proches d’employés ou des membres du public qui travaillent dans le même secteur), avec une pondération beaucoup plus élevée accordée aux évaluations individuelles. Toutes les réponses ont été compilées afin d'attribuer une note à chaque entreprise, et les 300 ayant obtenu les notes les plus élevées figurent sur le palmarès final.

« Nous sommes honorés de recevoir cette reconnaissance et sommes profondément fiers de l’incroyable culture que nous avons bâtie à Ryder au cours des 68 dernières années d’activité au Canada », de déclarer Michael Cole, directeur principal des ressources humaines à Ryder. « Nos employés sont au cœur de tout ce que nous faisons, et ce prix reflète notre engagement permanent à créer un lieu de travail où chacun se sent valorisé, soutenu et responsabilisé. Nous pensons que lorsque nos employés prospèrent, notre entreprise prospère aussi, et cette reconnaissance témoigne de cette philosophie. »

Ryder s'engage à promouvoir un milieu de travail qui favorise les talents, met l'accent sur la sécurité et encourage l'innovation. Cette reconnaissance renforce la volonté de Ryder à rester à l'avant-garde du secteur en matière de satisfaction des employés et à établir une nouvelle norme pour l'excellence du lieu de travail au Canada.

Au Canada, Ryder emploie plus de 1 500 personnes. La société gère également 3 millions de pieds carrés d'espace d'entreposage dans les établissements de Ryder et environ 6 000 déplacements transfrontaliers de marchandises par mois, entre les États-Unis et le Canada.

Ryder est régulièrement reconnue pour ses pratiques de pointe, ses efforts et ses initiatives continus. Forbes a récemment reconnu Ryder comme l’un des meilleurs employeurs des États-Unis et l’un des meilleurs employeurs du monde.

Pour de plus amples renseignements sur la liste complète des meilleurs employeurs du Canada pour 2025 établie par Forbes, veuillez consulter : https://www.forbes.com/lists/canada-best-employers/.

À propos de Ryder System, Inc.

Ryder System, Inc. (NYSE : R) est une société de logistique et de transport port à porte entièrement intégrée. L'entreprise fournit des solutions de chaîne d'approvisionnement, de transport spécialisé et de gestion de parcs de véhicules, y compris l'entreposage et la distribution, la fabrication et l’emballage sous contrat, la gestion optimisée du commerce électronique, la livraison au dernier kilomètre, la gestion des transports, les chauffeurs professionnels, le courtage de fret, la délocalisation à proximité, les services complets de location, l’entretien, la location de camions commerciaux et la vente de véhicules d'occasion à certaines des marques les plus reconnues au monde. Ryder fournit des services aux États-Unis, au Mexique et au Canada. En outre, Ryder gère près de 250 000 véhicules commerciaux, assure l’entretien de parcs de véhicules à partir de 760 points de service d’entretien et exploite près de 300 entrepôts représentant plus de 100 millions de pieds carrés. Ryder est régulièrement reconnue pour ses pratiques de pointe dans l'industrie ; ses innovations axées sur la technologie ; sa responsabilité sociale ; sa gestion environnementale ; ses programmes de santé et de sécurité ; ses initiatives de recrutement de vétérans et l'embauche d'une main-d'œuvre diversifiée. www.ryder.com

Remarque relative aux déclarations prospectives : certaines déclarations et informations incluses dans ce communiqué de presse sont des déclarations prospectives au sens de la Federal Private Securities Litigation Reform Act de 1995. Ces déclarations prospectives sont fondées sur nos plans et attentes actuels et sont assujetties à des risques, des incertitudes et des hypothèses. Par conséquent, ces déclarations prospectives doivent être évaluées en tenant compte des nombreux risques et incertitudes susceptibles de provoquer un écart sensible entre les résultats et les événements réels et ceux figurant dans les déclarations prospectives, y compris les risques énoncés dans nos rapports déposés périodiquement auprès de la Securities and Exchange Commission. De nouveaux risques apparaissent de temps à autres. Il n'est pas possible pour la direction de prédire tous ces facteurs de risque ou d'évaluer l'impact de ces risques sur nos activités. Par conséquent, nous rejetons toute obligation de mettre à jour ou de réviser publiquement les déclarations prospectives, que ce soit à la suite de nouvelles informations, d'événements futurs ou autrement.

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Le texte du communiqué issu d’une traduction ne doit d’aucune manière être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse foi est celle du communiqué dans sa langue d’origine. La traduction devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

Personnes-ressources

Jonathan Mayor jonathan_c_mayor@Ryder.com

Amy Federman afederman@ryder.com

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